暑假到了，很多大学生会勤工俭学的计划，既锻炼了自身能力，又能赚笔零花钱。的确是不错的选择，但在选择打工的单位和中介时，还是要谨慎……
大学生勤工俭学，多人被欠薪小李是一名大三的学生。今年4月，他和几个同学一起到浙江君尚饭店做临时工，一个小时15元，每天120元钱。原本想着勤工俭学赚点钱，可从五月份开始的工资就没有给过。小李告诉我们和他有相同情况的还有很多人，现在君尚饭店总共拖欠了他们12万元的工资。
当初，小李是通过杭州黔龙保洁有限公司推荐去浙江君尚饭店工作的，现在酒店方面拖着工资不发，小李说和黔龙保洁也有一定的关系。
杭州黔龙保洁有限公司表示，他们和酒店有合同，黔龙保洁给酒店提供人员， 酒店的薪资发放是走黔龙保洁的帐。如此看来，小李他们的工资应该是由黔龙保洁支付的，可是黔龙保洁的工作人员表示，作为甲方的酒店并没有支付给作为乙方的他们钱。
酒店：员工侵占9万元，赔了钱再发薪
绕了一圈问题还是出在酒店，随后我们找到了君尚酒店的负责人。君尚饭店的工作人员告诉我们，前段时间黔龙保洁引荐的一名员工，操作酒店的电脑系统，把客人住店的费用，都打进了他自己的卡里，使得饭店损失了近9万元钱。而就是因为这九万元钱，甲方和乙方闹了矛盾，导致学生们勤工俭学拿不到钱。
君尚饭店认为黔龙保洁在审查推荐人员上负有责任，如果想要工资，黔龙保洁就必须和他们共同承担9万元的损失。一时间双方争执不下。
为此，我们咨询了律师。
律师表示： 偷窃或者说是职务侵占，比如偷偷摸摸拿酒店钱的行为和外包公司是无关的。外包公司可以和酒店协商， 如果协商不成可以通过法律起诉。大学生可以要求外包公司去要这个钱， 如果外包公司怠于行使这个权利，大学生可以直接或采用代为求偿权的方式直接起诉饭店。
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