致力推动全球人权发展的国际特赦组织（Amnesty International），近日有一批高层人员集体请辞，在22日公开的辞职信中，他们承认组织内部充斥欺凌、骚扰和公众羞辱的文化。
国际特赦组织近日一批高层人员集体请辞，表示要为组织内部的欺凌文化负责。（法新社）
综合外媒报导，国际特赦组织自去年传出2名员工自杀身亡后，引发外界关注，该组织委讬外面由心理学家领导的机构进行调查，发现组织长期存在的负面文化、管理不当和工作压力，是造成员工不满的主因。
报导指出，有多个报告显示，国际特赦组织的高层人员曾刻意排挤员工，或是在会议中对员工提出侮辱及谩骂，例如"你是狗屎"、"你应该要放弃"，其他还包括涉及种族主义和性别歧视事件。另外，组织高层也被员工批评做事脱节、无能且无情。
国际特赦组织的高层人员在集体辞职信中，提到他们愿意为组织内部的紧张气氛，以及同事之间彼此不信任的文化承担责任，"虽然我们从来没有打算对任何人施加痛苦，但我们必须承认，这不幸地发生了。而我们每个人都准备好要下台。"
对此，国际特赦组织秘书长奈杜（Kumi Naidoo）表示，他不可能准许所有人的请辞，目前要做的应该是重建各界对组织的信任，"现在是危险时刻，这个世界比以前任何一个时期都需要我们。"
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