王立军离职为何让公众这样焦虑？关键在这里

　　重庆市人民政府新闻办公室昨日发布微博称，近日重庆市委决定，王立军同志不再兼任市公安局局长、党委书记，以副市长身份分管科教工作。市政府给出评价称：“政治立场坚定，宗旨意识和大局观念强，事业心和责任感强，坚持原则，敢于碰硬，处事公道，执法公正，要求自己严格，群众口碑好。不足之处就是，工作有时要求急一些，批评人不太注意方式方法。”（钱江晚报）

　　王立军换位新闻发布后，引发网民疯狂关注，2小时内评论即达数千，每条评论引发网友关注上万次。其中，怀化网友飞儿留言：从第一次知道王立军开始，我就一直为他担忧着。我希望全国人民团结起来，关注他，保护他，为这样的英雄筑起一道钢铁长城，不要让任何邪恶势力去伤害他，这才是每一个有良知的中华儿女应该做的。北京网友常笑留言：同一个地方，同一地点，同一位置；一个公安局长【文强】倒下，广大人民群众拍手称快连声叫好；而另一公安局长王立军换位，人民群众议论纷纷感到焦虑。重庆网友山城苍狼留言：王立军是我重庆的打黑英雄，又为何不让他再管公安的事；你们所说的他批人不讲方式，叫他去管一些行政、经济什么的，这不是他的强项，是不是得罪了你们哪一个大官，这分明就是明升暗降，全国人民都看得出，我们更担心重庆以后的安全，黑社会会死灰复燃，人民又要活在恐惧之中……

　　王立军不仅是国公安界仅有的几位还活着的一级英模之一，也是被世人所熟知的捕快界第一位打黑铁碗，同时也是首位为维护打黑警察合法权益进行依法维权而因“双起论”受到个别媒体疯狂攻击的口水人物。王立军处于舆论风口浪尖被各类媒体时刻关注，难免刚而易折，重庆市政府将其调任副市长一职，站在组织的角度，也许是意在保护和重用，然而，就怪网友们总是喜欢联想，所以他们根本不买帐。

　　全国网友之所以不买帐，关键是“王立军”三个字，不再只是一个符号，而是代表一个时代的民心所向。在这个贪腐到处可见、黑恶横行八方的社会，作为一名为扫黑除恶除暴安良而一往无前的警界铁腕，王立军在民众心里，不仅是保障这个社会赖以持续的民族脊梁，更是当代中国的公平正义。当全国各地都在粉饰太平的时候，王立军率先举起了扫黑除恶的旗帜；在全国各地警界都依靠捉拿卖淫女子换取哗众取宠效应的时候，王立军已经悄悄的掀翻了盘踞重庆警界十几年的文强、彭健等警坛泰斗；在各地警察将柔弱的卖淫女子用铁链牵到闹市示众的画面在新闻媒体出尽风头的时候，王立军为维护战友的“双起维权’却遭到了某些媒体口诛笔的疯狂围攻。在公众的心中，战斗着的王立军虽是一个盖世人物，离开战场的王立军，他更象一个悲情英雄。

　　“王立军”三个字，不仅是重庆百姓，乃至全国公众，人们对他寄予了太多太多的期待与厚望，正如退休了的朱总理，即便他在中国政坛已经消失很久，可是，他的身影他的精神，依然长存百姓心间。

　　切勿埋怨网友们破格出位联想，只是因为副市长分量并不见得就比市委常委、政法书记兼公安局长更加重要。切勿埋怨网友们胡思乱想，网友们是真的不理解“工作有时要求急一些，批评人不太注意方式方法。”到底是一个什么意思？切勿埋怨网友们无事生非，网友们只是愤怒是谁将一个称职的警察换到了教育科技这一个舞台？网友门之所以焦虑，非为别的，只是因为他们担心王立军是不是真的已经走到了英雄末路，他们只是有点怀疑山城重庆是不是真的已经不再需要打黑英雄？

　　立军的“不足之处”正是其“可贵之处”

　　2月2日重庆市政府称，王立军不再兼任公安局长，以副市长身份分管科教工作。王立军此前分管公安、国安、司法、人武、信访、政府维稳工作。对于王立军，重庆市政府给出一个约800字“官方评价”，称其政治立场坚定，群众口碑好。不足之处是批评人不太注意方式方法。（据2月3日钱江晚报）

　　对于王立军的批评人方式我们没有领教过，但从网上曝出的新闻中可以略知一二。在重庆警界，王立军素来以不讲情面闻名，只要发现了问题就当场指出当场批评，不管什么场合都一针见血毫不留情，在几年前的重庆“打黑”中，一个涉案的厅级领导不好“动”，有人去给王立军汇报，看能否考虑延缓一下，王立军当场就给这人的单位打电话怒斥：你们选人怎么选的？不要选婆婆妈妈的窝囊废！不仅批评人如此，在2009年重庆公安局一次批捕会议上，王立军在这次会上会上点到谁就抓谁，毫不含糊。重庆市公安局经侦总队总队长陈光明，重庆市公安局交通管理局局长陈洪刚，重庆市公安局治安总队原总队长陈涛，重庆市公安局治安总队原总队长李虹等，都是在这次会议上落网的，而当时在场者，无不胆战心惊。

　　这样的批评人、抓捕人的方式在今天看起来无疑是另类的。但是也正是这样的一种工作作风，让王立军在重庆打黑这场战役中获得了决定性胜利，不仅树起了重庆警方的权威和公信力，更让一些黑恶势力、腐败分子闻风丧胆，老百姓们拍手称快。按说这样的对工作有益，群众欢迎，社会更是在提倡和期盼的工作作风，重庆官场应该大力发扬，领导应该鼓励才是，可现在怎么竟然成了“不足之处”了呢？

　　我们看到那种比较常见的，也是被官员普遍接受和认可的批评方式，那就是表扬的场面越大越好，批评的场面却是越小越好，甚至更应该在“私下里”。更最好是不提名不道姓，牵扯到人就是某某某。而批评的方式语言更有讲究，要先表扬后批评，表扬起来字正腔圆、声如洪钟，批评起来闪烁其词，更要一带而过。而且语调要温柔有余，充满着人性化。这也就是俗称的“打哭还要哄笑”。更尤甚者干脆就“罚酒三杯”，名为批评，实为恩宠和关爱。　　

　　官场之所以这种批评也要有“特别”的方式，就是所谓的要“顾全大局”，要以“团结为重”，你好我好大家好。而批评不讲情面，不分场合，必然会得罪人，影响彼此的关系，继而影响到“干部的团结”。　　

　　也正是因为我们的批评太注意“方式方法”了，才使得如今如今批评早已失去了批评的意义，对干部和官场来说更是早已失去应有的作用和威慑力了。许多官场问题，社会问题，政府部门的工作作风问题久治不愈，任凭上级部门三令五申，批评甚至通报，一些人还是在那无动于衷甚至我行我素。问题的症结也就是在这里，批评本来是一种很严肃很有威慑的行为，但是现在批评早已演化成了另一种表扬。如此的批评不仅没有丝毫作用，甚至还会促涨一些人的胆量，放纵一些人的违法违纪行为。而有些官员腐败行为之所以越来越严重，从违章违纪变成违法犯罪，问题的成因也就与这种批评太失严厉，方式太过温柔有关。　　

　　王立军之所以敢于那种“不太注意方式方法的批评”，正是因为其心底无私，坦坦荡荡。而如果他“太注意方式方法”，认同与官场上的“你好我好大家好”的风气，他也就可能成就不了今天的王立军了。因此，王立军的“不足之处”恰恰正是其“可贵之处”。王立军在工作中虽然因为“方式方法”问题得罪了很多同僚，但从这次全票当选副市长中就能够看出民心民意。“不太注意方式方法”却赢得这么高的群众支持，这个“不足之处”不更值得我们好好反思吗？(作者系四川在线特约网络评论员)