近两年，不时有人断言习近平要废除胡锦涛“隔代指定”的第六代接班人胡春华，既然他能整垮了“共青团派”中坚令计划，能推倒多米诺骨牌般地推倒那麽多“共青团派”。或许他确实动过这个念头，然而，其实这是极其困难的——因为这不符合党的“政治规矩”：向退下的老领导做出公开承诺并遵守这种承诺，就是中共的“政治规矩”之一。《中共中央关於建立老干部退休制度的决定》中有两条规定：一是老领导不再担任行政职务，但“仍然肩负着为人民服务、对人民负责的政治责任”；二是所有在职干部都要尊重离休退休老干部，虚心向他们请教，而且要批评制止对老干部“冷眼相待的恶劣做法”。
知情者说，老干部有一项重要的政治待遇，就是重大人事安排上的发言权。中共每届全国党代会，在筹备班子里都有一个人事小组，负责遴选、考核并提名新一届中央委员、政治局委员、常委与总书记候选人，拟出初步名单後要交给党内徵求意见，以求形成共识。徵求意见的范围是比较大的，退下来的常委的取舍更有相当大的权重，其中某些重量级人物和总书记，甚至可以这样说：他们的一票“赞成”虽然不能决定谁一定能上，他们的一票“否决”却能决定谁不能上。
扑朔迷离中，人们扑捉着一个一个能和胡春华扯在一起的政治信号。
习总敲打团派冲着胡春华
知情者对《新史记》指出，对比同龄的高官，胡春华从政资历算是相当丰富，在西藏、河北、内蒙、广东以及团中央都干过，执政能力和水平应该没有问题。但曾经帮助胡春华跃升到团派干部经历，如今却可能是他登顶权力顶峰的最大障碍。
东网的评论也指出，或许有鉴於“团派”在胡锦涛主政十年间“鸡犬皆升”，新一届中央最高层在十八大上任後，部署连串措施，不仅不再像以往般重用“团派”干部，还明里暗里予以打压，至少是贬抑“团派”干部，将他们投闲置散。其主要目的，是防止已具资历的大批“团派”干部在十九大上，“卡位”晋身中央委员会、政治局，甚至政治局常委会。
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