苦日子真的来了，央企也开始发不出工资了

牵一发而动全身的地产行业，已经影响到了一些央企和国企的生存和发展，苦日子可能真的要来了。

日前，上海某建筑设计院发布了一份《停工通知书》：自6月29日起，全员停工三个月，复工需要等公司通知，迫不得已才做出这种决定。

理由是受到大环境影响，公司业务大幅下降经营困难，现阶段也没有新的设计项目需要完成。

据悉去年该公司还看好疫情后行业复苏，连续在两地新开分公司。如今落了个如此的结局。

此前有这样的热搜，在说“某建筑企业工资停了”后面跟着一堆吐槽的评论，“半年没发工资了”、“已经好几年只交保险不发工资了”……

有业内人员表示，别说降薪了，现在能按时发工资就已经超越很多人了。

图安稳才选的国有企业，如今反而不安稳了，可以说初心都没有了。

甚至说，裁员都是正常的了。。。已经拖欠了几个月，编外合同工直接被优化了。

实际上还是要落地到效益上来，有钱才能发工资，才能过好日子。

建筑工程领域企业欠薪行为，全国有接近2001家已经被通报或处罚。

江苏省住建厅的通报


济南市：

云南省、上海市、台州市、马鞍山市、合肥市、湖北小县城、西藏自治区......无论发达地区还是落后地区，几乎都是泥沙俱下。

面对这种情况，不禁感慨，别人的屋檐再大，都不如自己有一把伞。

都是一条船上的人，船上的人有这样一根绳子绑着：

房企没钱→公司裁员优化→拖欠总包工程款→总包裁编外人员→总包拖欠编制员工→拖欠分包工程款。

唇亡齿寒再次被现实所证明。地产行业的下行，让地产的上下游太多行业都受影响，设计院叫苦连天克扣绩效奖金，施工单位工程款各种被延期，地产从业人都在拼命内卷着，面临要么大幅降薪、要么被迫自己出去创业。可如今这个形势，创业怕是九死一生啊……