港媒指出，知情人士爆料，香港四大会计师事务所之一的德勤（Deloitte）要求部分员工在12月至明年2月之间，放15天无薪假。若员工不同意，就会被劝退走人（Counsel Out）。
《香港01》报道，德勤中国资本市场服务部全国主管合伙人刘启鸿与高级合伙人劳建昌，日前在特别会议中宣布，中国区各城市分部的管理谘询、风险谘询等非审计部门员工，在12月至2024年2月间，每个月必须放5天无薪假。
此措施实施后，若公司认为财务状况没有改善，放无薪假的期间将延长到2024年5月。
消息人士透露，说好听是无薪假，其实这算是一种“就业保障”。如果员工不同意放假，就会被公司劝退走人。因此许多员工对公司要求敢怒不敢言。
消息人士不满地指出，德勤在四大事务所中赚钱能力数一数二，现在不只放无薪假，公司奖金也减少，变得比疫情时还差。本来宣布要举办的尾牙也突然取消。反观其他赚钱较少的同行却获得更多奖金，让他感到德勤员工利益未受保障。
《香港01》指出，根据消息，德勤部分部门上周已发出通知，提醒员工填写无薪假日期。记者取得的公司邮件内容记载“根据特别会议期间沟通的内容，请填写以下详细资讯，提供休假安排”《香港01》于11月27日向德勤核实，至今未获得回覆。
0
