18年摸爬滚打，她看透香港繁华与残酷

多年前，当Linda从上海来到香港寻找机会时，不曾想这一待就是十八年。

在香港摸爬滚打的十八年，她创办猎头公司，成为一名叱诧职场的CEO，也成为两个孩子母亲。

但在成功叙事背后，Linda也经历过无数波折与低谷。

如今，不少内地的优才高才涌入香港工作、生活，她仿佛看到了过去年轻的自己。从事猎头十余年，Linda亲眼见证香港职场的水温变化。

01

金融风暴下的香港

2007年的春天来得特别早。

在上海汇丰银行人力资源部工作的Linda收到猎头电话时，窗外的梧桐树刚抽出嫩芽。

“香港三家猎头公司同时发出邀请，最高薪资是当时的三倍。”电话那头的描述像一颗投入湖心的石子，在她心里漾开层层涟漪。

彼时，香港经济正呈烈火烹油之势，几乎所有公司都在抢人。当猎头提及“普通话人才紧缺”时，她意识到命运的齿轮开始转动。

图为Linda

在拿到offer后，Linda通过专才通道（当时还没有优才与高才）带着对未来的美好憧憬只身前往香港发展，却不曾想第二年金融风暴席卷全球。Linda的老东家未能幸免，在工作不到一年后，老东家倒闭。那一刻Linda忽然懂得，香港的繁华背后是残酷的生存法则。

为了有合法身份继续留在香港（续工作签证），Linda马不停蹄来到了第二家公司。从2008年到—2012年，整个香港正处于经济低靡期。Linda所就职的公司为了降本增效，取消了底薪制度，也没有任何其它福利。

当时，家人对她的安慰带着现实的锋利：“也许家人可以养你一时，但不能养你一辈子。”这句话成为她创业的催化剂。

创业初期的艰辛超出想象。

在香港注册公司并不困难，但公司注册后如何获客？合同如何签？包括财务、IT系统等，Linda都要靠自己一一摸索。

如今“轻舟已过万重山”，Linda回忆起这段时，觉得甚是有趣，“我还挺佩服我自己的。”Linda说。

Linda与两个孩子

02

成功人士的童年：父母要学会放手

2012年公司注册时，老大也来到这个世界。

创业与育儿的双重责任，让Linda对教育有了独特思考。当其他家长为名校面试焦头烂额时，Linda只填写了三份申请，分别是多多（幼儿园）、维多利亚、耀中。

当时，择校中介不像如今这般“发达”，Linda抱着“能少填就少填，能中招一个就足矣”的佛系心态递交申请，最后多多和耀中都给老大发了offer。

值得一提的是，在香港，想要申请幼儿园学位，都要早早排队。老大是出生没几天后，Linda就完成了递交申请。

Linda与两个孩子

如今，Linda的两个孩子都在耀中读书。“除了学费贵点，没有毛病。”

而之所以选择耀中，是因为它注重学生个体发展，“它并没有说要把每个孩子都培养成方块、圆圈，或者是大家想要看到的形状。而是，它会根据每个小朋友的特长，鼓励他们自由发展。”Linda对耀中尊重个体发展的教育理念深感认同。

此外，耀中没有考试，甚至连传统课本都没有，这一度让两个孩子的外婆感到焦虑与担忧，“我顶着挺大的压力。”Linda笑着说。

耀中的校长告诉家长们，耀中的课堂都要与时俱进，一堂课涉及到多个学科的融汇贯通。比如一个研究巴西咖啡豆的项目里，从咖啡的产地到如何制作咖啡，到售卖等，整个过程涉及到世界地理、物理、化学、经济学等知识。孩子们被分成不同小组完成任务，又涉及到团队合作，汇报PPT又可以锻炼演讲能力......这种基于真实问题的学习，让知识自然内化为解决问题的能力。

未来AI时代来临，“孩子们不再需要死记硬背，怎么提出问题，思考问题，解决问题，以及如何与人打交道，这才是最重要的。”Linda如是说。

Linda与两个孩子

此外，Linda信奉“比说教更有效的，是让生活成为课堂。”

当孩子因为晚睡，导致第二天上学困意重重；或者赤脚踩在地板上被不小扎到，这些难受的感受都得让孩子自己去承受，“重要的是从挫折中长出智慧。”

只有放手让孩子去尝试，才能培养他们的内核力与责任感。如果家长在耳边反复唠叨，这个东西太危险了，不允许孩子试错，“这反而会扼杀他30岁以后挑战自己的可能性了。”

这种教育理念源自职场观察。

从事HR与猎头二十余年，Linda采访过不少成功人士。这些成功人士的共同点是，他们的童年有大量的自主探索空间，“他们的父母都不怎么管他们。”

03

当高才优才涌入香港

孩子们逐渐长大，Linda的公司也走上正轨。

继港府推行优才高才政策后，近两年Linda明显收到更多内地人士的求职简历。许多人带着玫瑰色的幻想而来，却在现实面前节节败退。

如今，香港不再是过去“遍地是钱”的繁华年代。想在香港出人头地，才华和吃苦耐劳缺一不可。

对于有些优才高才，Linda有“恨铁不成钢”之感。

成功申请到高才只是万里长征第一步，后面语言、文化包括现实住房问题，都是一道道需要修炼与通关的门槛。

对比内地，中国香港的住房要狭窄昂贵很多。如果既想要享受香港的低税收政策，小孩有更好的国际化教育，又想要住大房子，这几乎是不可能的。

尤其是没有家底的优才高才想在香港闯出一片天，就要做好吃苦的准备。

在薪酬这一块，有些人以为在内地月薪是一万，来到香港就得是五万，“现在市场早已不是这样了。在如今的大环境下，薪酬能翻一倍，就已经算是一个很不错的offer了。” Linda说。

在高昂的住房与生活成本下，Linda看到不少带着高期待的优才高才失望离去。

在Linda看来，香港不是一个你能“既要又要”的地方。如果做一些“牺牲”，比如接受住更小的房子，香港仍旧是一个遍地是机遇的城市。

对于刚毕业的年轻人，Linda建议要勇于试错。“五年内可以随便尝试，换三四份工作都可以，但五年后就要有清晰的规划与定位。”

图为Linda

离港航班从头顶掠过，航灯明灭如星。

十八年前那个拖着行李箱站在中环CBD的年轻女子不会知道，她将在香港谱写出怎样的人生诗篇。

而此刻灯火里的Linda明白：所谓归属感，不过是在岁月风霜里，把异乡走成了心的故乡。