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川普当初以自己的从商纪录竞选,誓言把民营企业的效率带进联邦政府;但是,穆勒报告显示:愿意做艰难对话和人事调动、直率对待员工和公众与后续追踪以确保决定获得切实执行,这些企业主管的基本能力,川普完全没有。
删节版穆勒报告公布后,其中被涂黑的部分更引人注目。(路透)
"华尔街日报"报导,这是穆勒报告描述的一段插曲,报告中根据几十个目击者的宣誓证词,详细描述川普白宫的内部运作情况。
在川普组织,川普以下达富有争议的命令着称,助理只能设法避免直接拒绝这些要求;例如,川普2009年叫助理说服当时担任公司高级主管的柯恩(Michael Cohen)辞职,助理却故意推托,直到川普最后不再提这件事。
穆勒报告显示,在川普白宫同样的剧码一再上演,尤其是对川普一再试图影响穆勒的调查及限制调查范围;有关官员和熟人经常拒绝从命,或是根本不予理会,希望他忘记。
报告中指出,川普许多企图阻挠调查的做法都不成功,因为助理不执行他的命令;川普也经常在事后反悔,甚至否认下达过这种命令。
即便如此,但大多数助理鲜少当面拒绝川普的要求,只是当作耳边风。
川普也经常企图把自己的决定怪罪给别人;2017年5月川普打算开除当时的联邦调查局长柯米,一些顾问敦促他让柯米自动辞职,可是他坚持己见。
柯米被革职的消息公开后,白宫要司法部发表声明,宣称那是副司法部长罗森斯坦的意思,可是罗森斯坦却拒绝参与发表"不实故事"。
川普及其高级助理有时更故意误导记者;柯米被开除后,白宫发言人莎拉‧桑德斯告诉记者,"无数联调局人员"表示不支持柯米,而罗森斯坦自己决定审核柯米的表现。桑德斯后来告诉穆勒团队,她一时失言,完全没有事实根据。
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