根据追踪全美劳工成本变化，劳工统计局（Bureau of Labor Statistics）就业成本指数（The Employment Cost Index）显示，截至9月的12个月中，南加州工资和年薪增长率为6.5%，高于去年同期的3.1%，达到该指针15年最高水平，也高居所研究的全美15个就业市场中的第一。
这15个就业市场中，位于南加州的包括洛杉矶、橙县、圣伯纳汀诺和河滨等县。
仅次于南加州的为迈阿密和华盛顿特区，加薪幅度为4.6%。西雅图为2.5%，休斯敦和底特律为2.7%，亚特兰大为3%。
数据并指出，南加州2020年9月的涨幅为3.1%，12个月内上涨3.4个百分点的成绩，在15个就业市场中也排名榜首。
长期来看，自2006年以来，南加州就业成本平均每年增长2.8%，在大型就业市场中排名第二。
若以全美趋势来看，全美9月份年薪增长率为4.6%，6月份为3.5%，去年同期为2.7%。
自2020年新冠肺炎疫情爆发以来，南加州工资平均增长4.63%，全国范围内，疫情期间工资增长为3.26%。2017年至2019年为2.87%。
若加上福利支出费用后，截至9月，南加州员工薪酬总成本，在今年上涨5.5%，在15个就业市场中排名最高。去年同期为2.7%。全美9月份总薪酬增长1.6%，去年同期为0.6%。
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