急了，中国铺天盖地“空袭”硅谷

两个月前，美国加利福尼亚圣何塞的一家科技企业在旧金山举行的活动吸引了200多名企业负责人和投资者。这里不断在进行关于运用人工智能（AI）的安全技术、增强现实（AR）的应用方案等的当地最高水平工程师们的技术演讲。当时参加活动的硅谷某风险资本（VC）人士表示：“去创业和投资的网络活动上看看，几个月来多了很多中国人。他们在活动现场发放名片，接触AI工程师。”

以中国科技企业和投资者为中心，在硅谷直接获取AI人才的动向越来越活跃。《金融时报》报道称，中国科技企业正直接在美国“猎取AI人才”。

由于美国的对华制裁，尖端芯片很难运进中国，因此中国想在硅谷当地拉拢最高水平的AI人才进行技术开发。即使是中国企业，对在美国的法人或数据中心并没有遇到特别的制裁。通过这种方式，可以利用英伟达最尖端的AI半导体进行研究和开发。

瞄准硅谷AI人才的中国大科技公司

热衷于在硅谷招揽AI人才的是中国的大科技公司。阿里巴巴和字节跳动等公司正在挖走美国竞争对手的员工，扩大在加州的办公室。

阿里巴巴正在招聘平台LinkedIn上发布招聘美国应用科学家、机器学习工程师和产品营销经理的公告。招聘负责人还亲自向美国大科技公司的员工发送内容为“计划将加州AI团队分拆为单独的初创企业”的电子邮件。他们提出在拆分公司后，提供股票期权（股票购买请求权）等丰厚的奖励。如果招聘成功，这些人才将投入到阿里巴巴基于AI的搜索引擎“Accio”的开发工作等方面。

中国的外卖平台美团正在准备运用生成型AI提供新服务，他们正在美国搜寻执行该项目的人员。美团正在扩大加州的组织，让从这里雇佣的一些AI工程师往返于加州和北京工作。《金融时报》报道称：“一名前任Open AI研究员收到了包括餐饮配送平台美团在内的多家中国科技企业的离职建议信息炸弹。”社交媒体TikTok的运营商字节跳动正在与北京和新加坡的人员一起开发大语言模型（LLM），把从加利福尼亚招聘来的AI专家投入到开发中。《金融时报》报道称：“最近，中国有潜力的AI初创企业也在美国招兵买马，以回避对华制裁。”

谷歌出身的人员被发现向中国泄露机密

硅谷当地也有传闻称，中国企业集中盯上的人才不是普通工程师，而是重量级人才。英伟达人事组的一位相关人士表示：“和现场工程师相比，中国企业更看重C级（最高负责人级）的大鱼。就算会花费时间，为了钓到一个像样的人才，他们会到处撒网。”

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在当地大科技公司工作的华裔人才成为了第一目标。最近，中国AI独角兽“月之暗面AI”聘请了微软Research亚洲的机器学习集团前首席研究管理人员谭旭就是典型的事例。有人提出，和招聘相比，他们更可能是在寻找商业间谍。实际上，今年5月谷歌前中国人员工丁林葳被捕，当时他被指控窃取了谷歌的AI机密。收到中国AI初创企业的提议后，丁林葳窃取了超过500页的谷歌数据中心和软件相关内容。硅谷大科技公司的一位员工说：“中国企业隐藏自己的身份，通过当地代理公司秘密成立网络聚会，将当地顶尖人才的名字做成清单。即使不能直接挖走，也可能有作为收集必要情报的渠道的意图。”