陈水扁铺排「3王1后」人事布局

　　【万维读者网】据中国时报林淑玲特稿指出，台湾总统陈水扁一月二十五日正式宣布谢长廷组阁，提供吕、谢、苏、游一个完全开放的竞争平台。「谢内阁」也唯有从派系平衡角度出发，提供民进党具潜力第三代接班人公平养成机会，才能尽速稳住脚步。





民进党「三王一后」的竞赛，从陈水扁二○○四年当选总统的一刻开始鸣枪起跑，具百米选手爆发力的苏贞昌最先冲出起跑线，一度也最被看好。低调且沈潜在南台湾经营的谢长廷鸭子划水，缓步前进。陈水扁最后拉住苏贞昌，指派他进驻党中央，大手托起声势稍弱的谢长廷，将他送上阁揆宝座。

陈水扁对苏、谢的人事铺排，反映出他对「后扁时代」权力分配的思维，吕、谢、苏、游都能得到公平竞争机会，将来能不能更上一层楼，就看个人的努力与机遇。游锡坤已经谢幕，接下来就是谢揆，苏贞昌则还有历练阁揆的机会。

陈水扁这次对游锡坤的安排，又再度延伸其处处求取平衡的「人事布局艺术」。尽管游数度表白卸任后将过自在的退休生活，扁仍执意要他回任总统府秘书长，维持「三王一后」的竞争格局。风水轮流转，三年以后的事现在谁也说不准。

陈水扁不止提供第二代接班人公平竞争的平台，也透过组阁过程，给民进党第三代接班人养成机会，及政策贯通中央与地方的崭新施政模式。

陈水扁以「平衡」为出发点进行人事布局的模式，看在「三王一后」眼底，都了然于胸；再加上「游内阁」时代一度因过度重用游系人马引发党内误解，曾发生若干不愉快经验，从南方挥军北上的「谢内阁」对这些风风雨雨，更是点滴在心头。

因此，谢长廷虽取得组阁权，但陈水扁对绝大多数重要职务仍有绝对的影响力，以确保新阁能做到雨露均沾。即使是对竞争对手，游、苏的子弟兵，谢势必也要适度照顾，避免才上任就独揽内阁人事大权，触犯兵家大忌。到目前为止，谢处理新阁人事分外审慎，也不准备带太多人北上，即已领略到个中三味。

陈水扁铺排「三王一后」的人事布局，以及内阁改组唯平衡是问，展现他在剩下的任期维系个人权力的模式。陈水扁看似给每个人公平机会，也让自己的权力可以延展到任期的最后一天。